Dismissal de luchd-obrach ann an Sìona

's urrainn tachairt mar thoradh air an expiration no faodaidh e bhith an tràth termination - mhàin ann an co-rèir ri an lagh h-ullachaidhean am broinn a' leigeil seo an seòrsa a tighinn gu crìoch airson an obair chùmhnantma tha e no i a 'fàs gu corporra incapable a bhith a' cumail suas an obair, no ma tha a coileanadh an obair chùmhnant sin, chan urrainn. Special roinnean an luchd-obrach, mar trom boireannaich, cha ghabh dismissed aig a thèid leis a chèile. Ar nuair a chèile unilaterally terminates aonta (ach a-mhàin airson probationary beurla a-mhàin) an dèidh dà bhuidhinn aontachadh upon the termination a thathar a 'moladh a' chèile no nuair a tha luchd-obrach na stàitean aonaichte air sgàth chèile air mì-ghnàthachadh. Mar as trice, tha an t-payable le chèile aon chuibheasach mìos na duaisean airson a h-uile bliadhna de sheirbheis. Ma tha cobhair a dhìth ort a bhith a 'dèiligeadh ri ceistean laghail ann an Sìona, bidh an Lagh Daingeann a 'toirt a' Tòiseachadh air a 'chompanaidh ann an Sìona a bhith duilich on tha e a' gabhail a-steach mar tha dòighean-obrach. Tha an sgioba bho luchd-lagha an Sìona buannachd air leth ionnsaichte agus a faighinn buannachd bho farsaing an cuid eòlais ann an raon seo.